Utopies

🏛
Société :
UTOPIES
🛠 
Conseil aux entreprises et collectivités
📅 
Société à mission depuis le
30/9/2020
📍 
Ile-de-France
💡 
Créée en
1993
sous forme de
SARL/EURL
👤 
52
salariés en
2020

Activité

Créée il y a 27 ans par Élisabeth Laville, basée à Paris avec des activités à Bordeaux et Annecy, ainsi qu'à Sao Paulo et à Maurice, UTOPIES est le premier think-tank et cabinet indépendant en France sur les stratégies de développement durable et les modèles économiques à impact. Forte d'une cinquantaine de consultants, UTOPIES a pour mission de faire avancer les consciences des dirigeants, les pratiques des entreprises et plus globalement le mouvement des entreprises à impact positif. UTOPIES a été la première entreprise française labellisée B Corp en 2014.

www.utopies.com

Raison d'être

La raison d’être de la Société est d’ouvrir de nouvelles voies pour inscrire de manière ambitieuse le développement durable, l’engagement sociétal et l’impact positif au cœur des stratégies des entreprises, des organisations et des territoires. La Société entend également générer un impact social, sociétal et environnemental positif et significatif dans l’exercice de ses activités.

Objectifs

En particulier, les objectifs sociaux et environnementaux que la Société se donne pour mission de poursuivre dans le cadre de son activité, au sens du 2° de l’articleL. 210-10 du Code de commerce, sont les suivants :

  • Faire avancer les consciences des dirigeants
  • Faire avancer les pratiques des entreprises
  • Faire avancer le mouvement des entreprises à impact positif, et utiliser notre entreprise comme laboratoire de cette vision innovante

Dans le cadre de cette démarche, la gérante s’engage à prendre en considération (i) les conséquences sociales, sociétales et environnementales de ses décisions sur l’ensemble des parties prenantes de la Société, et (ii) les conséquences de ses décisions sur l’environnement.

Comité de mission

En cours de définition pour ce qui concerne la composition - mais il est prévu qu'il comprenne 3 à 7 membres, personnes physiques ou morales - dont un membre salarié de l'entreprise.

Pour ce qui concerne son rôle formel, le comité de mission est chargé du suivi de la mission notamment via l'établissement d'un rapport annuel joint au rapport de gestion à l'assemblée chargée de l'approbation des comptes de la société. En pratique, nous ferons deux réunions par an, dont l'une sera consacrée à la revue du suivi de mission (2e trimestre) et une autre consacrée à des inputs sur la façon de remplir plus efficacement notre mission (4e trimestre).

La mission : extrait des statuts

Raison d'être

La raison d’être de la Société est d’ouvrir de nouvelles voies pour inscrire de manière ambitieuse le développement durable, l’engagement sociétal et l’impact positif au cœur des stratégies des entreprises, des organisations et des territoires. La Société entend également générer un impact social, sociétal et environnemental positif et significatif dans l’exercice de ses activités.

Objectifs

En particulier, les objectifs sociaux et environnementaux que la Société se donne pour mission de poursuivre dans le cadre de son activité, au sens du 2° de l’articleL. 210-10 du Code de commerce, sont les suivants :

  • Faire avancer les consciences des dirigeants
  • Faire avancer les pratiques des entreprises
  • Faire avancer le mouvement des entreprises à impact positif, et utiliser notre entreprise comme laboratoire de cette vision innovante

Dans le cadre de cette démarche, la gérante s’engage à prendre en considération (i) les conséquences sociales, sociétales et environnementales de ses décisions sur l’ensemble des parties prenantes de la Société, et (ii) les conséquences de ses décisions sur l’environnement.

En savoir plus (+)

Informations complémentaires non disponibles (collecte en cours auprès de l'entreprise)

En savoir plus sur la démarche de l’Entreprise à Mission

Réponses reçues le

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